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Job Traning

As an organization, service provider or product provider, we can offer our employees high-performance training in the workplace. Below are some ways we offer on-the-job training and significant employee development. Are you pursuing all of these in-house training and employee development opportunities? If not, you should be.

Die Welt des Maschinenbaus und Engineerings dreht sich so schnell wie kaum eine andere. Ständige Weiterbildung ist Pflicht, um unseren Kunden innovative Lösungen bieten zu können. Damit Sie fachlich und methodisch immer auf dem neuesten Stand sind und auch persönlich wachsen, unterstützen wir Sie mit einem breit angelegten Aus- und Weiterbildungsprogramm. Es umfasst:

Die Seminare finden im In- und Ausland statt. Sie erweitern dort nicht nur Ihre Kompetenzen, sondern haben auch Gelegenheit, sich mit Kolleginnen und Kollegen aus unseren anderen Standorten auszutauschen und Ihr persönliches Netzwerk bei Progresys auf- und auszubauen.

Sie profitieren von einer sehr guten Aus- und Weiterbildung mit verschiedenen Programmen für Einsteiger und Aufsteiger. Das wird Sie in die Lage versetzen, gemeinsam mit Kollegen exzellente Leistungen und herausragenden Service für unsere Kunden zu liefern. Fähigkeiten, die für Ihren Aufstieg genauso wichtig sind wie das Fachwissen aus Ihrem Einsatzbereich.

Ausbildung

All unsere Mitarbeiter durchlaufen innerhalb der ersten Berufsjahre ein intensives Ausbildungsprogramm, das aus Seminaren zur fachlichen und Persönlichkeitsentwicklung besteht – immer exakt aufeinander abgestimmt.

Weiterbildung

Die Weiterbildung greift aktuelle Themen auf, dient der fachlichen Spezialisierung und Förderung Ihrer Sozialkompetenz. Außerdem werden Sie über aktuelle technische Entwicklungen informiert, die Sie kennen sollten.

Mentoring 100%
Transfer 90%
Provide Periodic In-House Training From Internal or External Resources 75%
Coaching 80%
On the Job Training 90%
Require Employees Who Attend External Training to Do Job Training 55%

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